Για να πιάσει κάποιος μια δουλειά πρέπει πλέον να έχει ένα Βιογραφικό Σημείωμα. Εκεί αναφέρει όλη την επαγγελματική του σταδιοδρομία και εμπειρία και είναι μια πρώτη εικόνα που σχηματίζει ο εργοδότης του για το άτομο που θα προσλάβει.
Η ιστορία του Curriculum Vitae , όπως είναι στα λατινικά το όνομα του, βρίσκεται μετά τον μεσαίωνα και κατά την περίοδο της Αναγέννησης. Για την ακρίβεια ήταν πρώτος ο Λεονάρντο ντα Βίντσι εκείνος που συνέλαβε την ιδέα και δημιούργησε το πρώτο χειρόγραφο Curriculum Vitae.
Ήταν στο 1482 την εποχή που ο κόμης του Μιλάνο έψαχνε μηχανικούς για τον στρατό του και ο πολυμήχανος Λεονάρντο σκέφτηκε αυτόν τον τρόπο όχι μόνο να τον εντυπωσιάσει αλλά και να του δείξει τις δεξιότητες και ικανότητες που διέθετε.
Έτσι έχουμε το πρώτο Βιογραφικό Σημείωμα στην ιστορία. Λίγα χρόνια μετά το curriculum vitae, ήταν απαραίτητο εφόδιο σε όλους τους εργάτες που ταξίδευαν από πόλη σε πόλη και προσέφεραν τις υπηρεσίες τους στους τοπικούς άρχοντες.
Το βιογραφικό του Λεονάρντο ντα Βίντσι
Ο κάθε εργάτης έδειχνε με τον τρόπο αυτό και δελέαζε, τον κάθε άρχοντα για να τον προσλάβει στην υπηρεσία του. Η ίδια κατάσταση διατηρήθηκε για τουλάχιστον 400 χρόνια.
Ύψος και βάρος
Και κάπου εκεί στις αρχές του 20ου αιώνα έχουμε την «έκρηξη» των εφημερίδων. Πλέον η αναζήτηση εργασίας γινόταν από τις «μικρές αγγελίες». Πάντως μέχρι τον δεύτερο παγκόσμιο πόλεμο ένα τυπικό βιογραφικό σημείωμα δεν ανέφερε, σπουδές και προϋπηρεσία όπως σήμερα, αλλά το ύψος, το βάρος και την επαγγελματική κατάσταση του υποψήφιου για δουλειά.
Είκοσι χρόνια μετά, κοντά στις αρχές του 1960, μπήκε και η κατηγορία «ενδιαφέροντα». Χρειάστηκε να φτάσουμε στις μέρες μας προκειμένου το curriculum vitae να αλλάξει μορφή, να προτάσει την επαγγελματική εμπειρία και τις σπουδές και να βάζει σε δεύτερη μοίρα τα χόμπι, το ύψος και το βάρος.
Στα μετέπειτα χρόνια ένα βιογραφικό σημείωμα ήταν σύντομο μέχρι 3 σελίδες και τόνιζε εκείνες τις πτυχές στο υπόβαθρο ενός ατόμου που σχετίζονται άμεσα με μια συγκεκριμένη θέση εργασίας.
Άλλαξε και ο τρόπος γραφής τους, με τους υποψηφίους να χρησιμοποιούν «λέξεις – κλειδιά» αλλά και πολλά ενεργητικά ρήματα και να προσπαθούν να εκθέτουν το περιεχόμενος τους με έναν ωραιοποιημένο τρόπο.
Η συνέχεια του curriculum vitae, ήρθε με τη βοήθεια της τεχνολογίας. Πλέον από το 2003 έχει δημιουργηθεί η πλατφόρμα Linkedln όπου ο κάθε υποψήφιος ανεβάζει εκεί τα προσόντα του και ο εργοδότης μπορεί να εντοπίσει εκείνον που του κάνει.
Το διαδίκτυο λοιπόν έχει σηματοδοτήσει μια νέα εποχή για τα βιογραφικά. Καθώς η αναζήτηση εργασίας γίνεται σχεδόν αποκλειστικά ηλεκτρονικά, τα βιογραφικά έχουν ακολουθήσει αυτόν τον δρόμο.
Είναι κοινό για έναν εργοδότη να δέχεται μόνο ηλεκτρονικά τα βιογραφικά. Αυτή η ηλεκτρονική έξαρση έχει αλλάξει κατά πολύ τον τρόπο που γράφονται, διαβάζονται και υποβάλλονται/επεξεργάζονται τα βιογραφικά.
H γενιά των ενοικιαστών ή Generation Rent, αναγκάζεται να πληρώνει ως και το 60% ενός μέσου μισθού για όλο και πιο μικρά διαμερίσματα. Ο ένας στους τέσσερις δυσκολεύεται να πληρώσει το νοίκι.
Ακολουθήστε το in.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Στην πρώτην πανελλαδική έρευνα για το αποτέλεσμα των αμερικανικών εκλογών καταγράφεται η απογοήτευση των Ελλήνων για τις συνέπειες στα ελληνοτουρκικά, το Κυπριακό και την ομογένεια.
Προωθούνται αλλαγές για 1.213 νέους διορισμούς στη Δημοτική Αστυνομία σε 158 δήμους - Οι δημοτικοί αστυνομικοί θα μπορούν να ανακρίνουν, αλλά και να προβαίνουν σε συλλήψεις
Κλειδί οι ιστολογικές εξετάσεις του τελευταίου παιδιού στην Αμαλιάδα. Οι αρχικές πληροφορίες για την τοξικολογική εξέταση , οι έρευνες στο νοσοκομείο Παίδων και τα «κενά» των υποθέσεων
«Είναι που αγαπάω ρε παιδί μου...» λέει ο Λάκης Λαζόπουλος όταν η ερώτηση αφορά το MEGA στο οποίο επιστρέφει με το Αλ Τσαντίρι Νιους. «Είναι για μένα μνήμη, ζωή, χαρά»
Μετά το «δεν είμαι Πασόκα δεν είμαι ούτε ΚΚΕ» του Σαββόπουλου, έρχεται το «Ούτε ΣΥΡΙΖΑ, ούτε ΚΚΕ» που λέει ο Λάκης Λαζόπουλος όταν καλείται να επιλέξει και το ύφος του είναι... όλα τα λεφτά.
