Στόχος ληξιπρόθεσμες οφειλές 1,6 δισ. ευρώ έως το τέλος του έτους, ξεκινώντας από τις πιο πρόσφατες στον ΕΦΚΑ - Διαφορετικά αναγκαστικά μέτρα, ανάλογα με την οφειλή
Αφορά άνδρες και γυναίκες εργαζομένους όλων των Ταμείων - Αναλυτικά για γονείς, μητέρες, πολυτέκνους - Πώς και πότε βοηθά η εξαγορά πλασματικών ετών
Ολες οι άμεσες αλλαγές για εργοδότες και εργαζομένους που έρχονται με νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας, το οποίο δίνεται σε διαβούλευση
Επιμερισμός μεταξύ εργοδοτών και εισφορών - Στόχος, η μείωση μη μισθολογικού κόστους και η αύξηση εισοδημάτων - Αμεσα η μείωση κατά 0,6 της μονάδας και συνολικά μία μονάδα μέχρι το 2027
Καταβολή μέχρι το τέλος του έτους και προσαύξηση κατά 50 ευρώ αναμένεται να ανακοινώσει από τη ΔΕΘ ο Πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης
Νέος τρόπος υπολογισμού, βάσει της ανόδου των μισθών. Δεν θα λαμβάνονται υπόψη η ανάπτυξη και ο πληθωρισμός του προηγούμενου έτους. Τέλος στο ροκάνισμα από προσωπική διαφορά
Πέντε νέες παρεμβάσεις στο Ασφαλιστικό -με μέτρα που θα ανακουφίσουν τους συνταξιούχους- φέρνει νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας το οποίο σχεδιάζεται να δοθεί σε δημόσια διαβούλευση το φθινόπωρο.
Προσδιορίζονται οι όροι για την κατά παραγγελία εργασία, αλλά και σειρά δικαιωμάτων για όλες τις μορφές απασχόλησης, περιλαμβανομένων των ευέλικτων, της απόλυσης, της κατάρτισης και του δοκιμαστικού χρόνου.
Ο υφυπουργός Εργασίας αναλύει πώς 150.000 ασφαλισμένοι με οφειλές που υπερβαίνουν τα 20.000 ευρώ θα πάρουν σύνταξη
Τι πρέπει να προσέξουν οι υποψήφιοι συνταξιούχοι ώστε να υποβάλουν σωστή και ολοκληρωμένη αίτηση συνταξιοδότησης
Τι προβλέπει διάταξη του εργασιακού νομοσχεδίου
Παρακράτηση 10% στις αποδοχές για ποσά άνω των 4.956 ευρώ και έως το 30% της σύνταξης, όπου δεν επιβάλλεται κανένα πέναλτι
Περισσότερα ακίνητα σε περισσότερους δικαιούχους - Ανοίγει η πλατφόρμα μετά τις 15 Αυγούστου
Με ποιον τρόπο τερματίζονται όλες οι εκκρεμείς δίκες, σταματά η ταλαιπωρία και οι δικαιούχοι παίρνουν τα χρήματά τους, χωρίς να περιμένουν πότε θα πάρουν σειρά για να δικαστεί η αγωγή τους
Εξετάζεται να θεσπιστούν κίνητρα - Θα καθιερωθούν όρια ανάληψης μετρητών - Θα δοθούν κίνητρα για τη χρήση τους για συγκεκριμένα αγαθά και υπηρεσίες - Θα απαγορευτούν δαπάνες, όπως για τζόγο
Το μέτρο ξεκινά από την 1η Ιανουαρίου 2024 και δεν θα έχει αναδρομική ισχύ
Τι προβλέπει το σχέδιο νόμου του υπουργείου Εργασίας που κατατίθεται το φθινόπωρο στη Βουλή. Σήμερα λειτουργούν 24 μικρά επαγγελματικά ταμεία αλλά δέχονται ασφαλισμένους συγκεκριμένων κλάδων.
Πότε προβλέπεται η οφειλή να εξοφλείται σε 60 δόσεις
Μηδενική παρακράτηση για ποσά έως 5.000 ευρώ - Πέναλτι 10%-15% για ποσά άνω των 5.000 ευρώ - Αξιοποίηση χρόνου ασφάλισης για προσαύξηση του ανταποδοτικού μέρους της κύριας σύνταξης και της επικουρικής.
Γιατί θα δουν αυξήσεις ακόμη και πάνω από 7,75% στις αποδοχές τους - Τους πρώτους μήνες του τρέχοντος έτους χιλιάδες ασφαλισμένοι έχουν υποβάλει αίτηση συνταξιοδότησης.
Η κρίσιμη πενταετία ασφάλισης με 35-40 έτη πίσω από τις μεγάλες αποδοχές, ειδικά για το 2023
Ερχονται αυξήσεις σε συντάξεις, επίδομα προσωπικής διαφοράς, απαλλαγή από τη συμμετοχή στα φάρμακα, αλλαγές στην εισφορά αλληλεγγύης
Το μέτρο θα ξεμπλοκάρει πάνω από 100.000 οφειλέτες των ασφαλιστικών ταμείων
Υψηλότερες αυξήσεις στον εισαγωγικό μισθό, στους χαμηλόμισθους, σε όσους έχουν παιδιά και θέσεις ευθύνης n Μέση αύξηση 60-100 ευρώ τον μήνα για 650.000 δημοσίους υπαλλήλους
Νέα οριζόντια αύξηση άνω του 4,5% από την 1η Ιανουαρίου 2024, υψηλότερο επίδομα προσωπικής διαφοράς και Χριστουγέννων.
Οι αυξήσεις, οι παρεμβάσεις σε στρεβλώσεις, τα αναδρομικά, η μείωση της ανεργίας είναι ορισμένα από τα μεγάλα αγκάθια που μπαίνουν στο τραπέζι.
Σχεδιάζεται η εισαγωγή δικαιότερου συστήματος στο «πέναλτι» με εξορθολογισμό του συστήματος που θα επιφέρει δικαιοσύνη και θα αποτελέσει κίνητρο για τον περιορισμό της «μαύρης» εργασίας
Προτιμούν να αποχωρήσουν με πρόωρη σύνταξη και με πέναλτι έως 115 ευρώ τον μήνα - Πάνω από 65.000 αιτήσεις συνταξιοδότησης στο πρώτο τετράμηνο του έτους
Τέλος η προσωπική διαφορά για 150.000 συνταξιούχους - Εως €172 τον μήνα κέρδος από το κούρεμα της εισφοράς αλληλεγγύης.
Προς νέα αύξηση από 5% έως 6% στις κατώτατες αμοιβές ώστε να επιτευχθεί η δέσμευση για κατώτατο μισθό στα 950 ευρώ.
Μεγάλος αριθμός ασφαλισμένων που θα συνταξιοδοτηθεί φέτος θα τύχει της ευνοϊκής συνταξιοδοτικής μεταχείρισης
Αλλαγές σε περιπτώσεις παράλληλης απασχόλησης, εισφορά αλληλεγγύης, επαναϋπολογισμός, αναδρομικά
Σήμερα τα ποσοστά της αύξησης στους μισθούς λαμβάνουν μόνο οι εργαζόμενοι που είχαν συμπληρώσει την απαραίτητη προϋπηρεσία (μία, δύο ή τρεις τριετίες) μέχρι τον Φεβρουάριο του 2012
Η είσπραξη των ποσών θα γίνεται μέσω POS, όπως δηλαδή οι αγορές με πλαστικό χρήμα
Διαχειριστής - Διευθυντής: Λευτέρης Θ. Χαραλαμπόπουλος
Διευθύντρια Σύνταξης: Αργυρώ Τσατσούλη
Ιδιοκτησία - Δικαιούχος domain name: ALTER EGO MEDIA A.E.
Νόμιμος Εκπρόσωπος: Ιωάννης Βρέντζος
Έδρα - Γραφεία: Λεωφόρος Συγγρού αρ 340, Καλλιθέα, ΤΚ 17673
ΑΦΜ: 800745939, ΔΟΥ: ΦΑΕ ΠΕΙΡΑΙΑ
Ηλεκτρονική διεύθυνση Επικοινωνίας: in@alteregomedia.org, Τηλ. Επικοινωνίας: 2107547007
Αριθμός Πιστοποίησης Μ.Η.Τ.232442
